⭕️ 7 نکته اساسی در مورد مرخصی👇👇
1️⃣طبق ماده ۶۴ قانون کار مرخصی بدون احتساب جمعه ۲۶ روز و با احتساب جمعه درسال ۳۰روز میباشد
. 2️⃣طبق ماده ۶۶ قانون کار ۹روز از مرخصی قابل ذخیره میباشد.
3️⃣چنانچه کارفرما ۹روز رو ذخیره نگیرد میبایست مبلغ آن را پرداخت کند.
4️⃣پرداخت بیش از ۹روز جزء هزینه های قابل قبول مالیاتی نمیباشد
. 5️⃣در محاسبه بازخرید مرخصی کلیه آیتم های قرارداد(دریافتی)حتی انگیزشی لحاظ میشوند.
6️⃣مرخصی استعلاجی قابل کسر از مرخصی استحقاقی نخواهد بود و دو مبحث جداگانه هست.
7️⃣در پایان سال مبنای محاسبه( مخرج کسر) ۳۰روز خواهد بود حتی اگر مبنای شرکتی ۲۶روز باشد.
